09年1月7日，工信部發(fā)放3張3G牌照，標(biāo)志著我國正式全面進(jìn)入了3G時代。隨著3G時代的到來，信息產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)將日趨完善，IT通信業(yè)將蓬勃發(fā)展，3G及增值電信企業(yè)得到新的發(fā)展契機(jī)，這又將給行業(yè)企業(yè)帶來巨大的人才需求，3G及增值電信行業(yè)技術(shù)人才再次出現(xiàn)緊缺。根據(jù)預(yù)測，未來3G每年將帶來近百萬個就業(yè)機(jī)會。然而一直以來，人才的匱乏就是制約移動增值產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心問題之一。目前中國3G人才分布極不均勻，尤其在流媒體、IPTV、WAP、手機(jī)游戲等領(lǐng)域都不同程度的出現(xiàn)專業(yè)人員不足的問題，一直是制約我國移動通信發(fā)展的最重要的瓶徑。
為了更實效、更穩(wěn)定的為移動通信及增值行業(yè)提供專業(yè)的人才服務(wù)，SP聯(lián)盟網(wǎng)（www.spchina.net.cn）作為國內(nèi)唯一一家3G人才招聘會組織單位再次攜手北京人才市場，推出“2009 移動通信及增值行業(yè)大型專場招聘”系列人才招聘活動。活動時間橫跨09年3、4、5三個招聘黃金月份，預(yù)定連續(xù)舉辦6場現(xiàn)場招聘會。主要面對的企業(yè)范圍如：3G通信企業(yè)、電信運營商、系統(tǒng)平臺提供商、增值電信服務(wù)提供商、內(nèi)容提供商、終端設(shè)備生產(chǎn)廠商、通信軟件開發(fā)商以及移動與互聯(lián)網(wǎng)增值、固話增值服務(wù)提供企業(yè)等。目的是為廣大移動通信及增值行業(yè)企業(yè)提供一個專業(yè)的人才招聘與儲備平臺。同時，在活動中提供sp英才網(wǎng)（www.spjob.com.cn） 網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)、企業(yè)獵頭服務(wù)、SP企業(yè)項目合作服務(wù)、SP企業(yè)產(chǎn)品推廣和展示服務(wù)等增值服務(wù)；使得參會企業(yè)既可以實現(xiàn)人才招聘和儲備，又可以和行業(yè)內(nèi)各價值鏈企業(yè)實現(xiàn)資源互動，甚至直接面向公眾推廣企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)。
同時，招聘會將根據(jù)企業(yè)的需求為企業(yè)特別設(shè)置：3G通信工程師、嵌入式軟件開發(fā)人才、WAP開發(fā)人才、手機(jī)流媒體人才、手機(jī)殺毒、手機(jī)搜索等針對性比較強(qiáng)的專業(yè)人才招聘專場。并對手機(jī)游戲、手機(jī)動畫動漫等熱點人才做專區(qū)招聘。
目前我國尚處于3G通信起步階段，滿足擁有6億手機(jī)用戶的通信服務(wù)市場，基于3G通信技術(shù)基礎(chǔ)上的服務(wù)與應(yīng)用開發(fā)的支撐型人才缺口十分巨大，我國通信行業(yè)面臨通信人才稀缺的問題，短時期將難以解決。
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