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流媒體技術(shù)在培訓(xùn)考核中的應(yīng)用

2008-04-18 00:00:00   作者:   來源:   評(píng)論:0 點(diǎn)擊:


2008/04/18

  隨著信息技術(shù)、知識(shí)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇。企業(yè)在不斷加大硬件投入的同時(shí),充分利用完善的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù),特別是流媒體技術(shù)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)視頻培訓(xùn)考核、會(huì)議直播、宣傳教育等,不斷提高企業(yè)員工的綜合能力,以提升整個(gè)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。



  平臺(tái)不僅方便培訓(xùn)學(xué)習(xí)而且可以通過視頻考核系統(tǒng)檢驗(yàn)被培訓(xùn)者是否掌握相關(guān)知識(shí),領(lǐng)導(dǎo)可以快速查看所屬員工的學(xué)習(xí)成果,避免了學(xué)習(xí)的形式主義,做到求真務(wù)實(shí)、學(xué)有成果。VIEWGOOD視頻考核模塊是在視頻文件觀看的基礎(chǔ)上,針對(duì)不同的人群被要求掌握知識(shí)深度的不同使用不同試題考核。

  目前,許多行業(yè)知識(shí)庫(kù)體系龐大,專業(yè)多且層次深,因此行業(yè)一直注重知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的積累,但這些寶貴的知識(shí)財(cái)富并沒有被利用和共享。流媒體考核提升系統(tǒng)充分利用現(xiàn)有資源,方便政府企業(yè)部門應(yīng)用,必將成為未來流媒體應(yīng)用的新熱點(diǎn)。

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